Angażujemy pracowników

W Allegro działa wiele kanałów komunikacji z pracownikami, m.in. platforma społecznościowa Insite+, kanał Slack qa_allegro, gdzie pracownicy mogą zadawać pytania dotyczące strategii firmy i spraw pracowniczych, a także Allegro Home – strona z najważniejszymi dokumentami, linkami i informacjami. W 2020 r. już po raz 10. odbył się Town_Hall, czyli spotkanie wszystkich pracowników, podczas którego można było usłyszeć o strategii firmy i dowiedzieć się o nowych projektach, oraz zadać pytanie zarządowi. Sesje Q&A towarzyszyły również trzem kwartalnym spotkaniom Allegro Business Update (średnio ok. 1400 pracowników brało udział w tych spotkaniach), podczas których przedstawiane są wyniki firmy oraz najważniejsze wiadomości biznesowe. Zorganizowaliśmy też dodatkowe spotkanie z zarządem związane z wejściem Allegro na giełdę.

W Allegro z dumą wspieramy wolontariat naszych pracowników. Pracownicy angażują się nie tylko znane ogólnopolskie inicjatywy takie jak WOŚP czy Szlachetna Paczka, ale także w liczne lokalne działania charytatywne i edukacyjne. W 2020 roku powołaliśmy specjalny fundusz charytatywny o wartości dwóch milionów zł (2 edycje programu), którego zadaniem było wsparcie inicjatyw pracowników w walce z koronawirusem. W ramach akcji #pomagamy_bo_umiemy pracownicy Allegro wskazali organizacje i instytucje oraz zaproponowali konkretne działania, obejmujące najbardziej potrzebujących, szczególnie dotkniętych skutkami pandemii. Pomoc otrzymali m.in. seniorzy, dzieci i młodzież, osoby z niepełnosprawnościami, w kryzysie bezdomności, czy wykluczone społecznie, ale również społeczności lokalne, pacjenci, podopieczni hospicjów i domów pomocy społecznej oraz pracownicy ochrony zdrowia.